牧人雋語：興起女牧領導

華人教會一向重視男性領導，時至今日，很多宗派和堂會推動女性領導有嶄新的實踐，大大提升女牧者領導的地位，並樂意按立更多女傳道為牧師。根據《2024香港教會普查簡報》反映，雖然「受薪同工中，女教牧比例從46.1% 略調至43.6%，顯示性別結構轉向男性主導。但女牧師比例亦從24.3%升至29.2%，反映女性在牧師職位參與度增加。」（頁30）

各項受薪教牧同工的女性性別比率，2009-2024

女性性別比率(%)	2009	2014	2019	2024
受薪教牧同工	47.9	47.6	46.1	43.6	↘
堂主任：牧師	22.2	15.8	21.0	24.5	↗
堂主任：傳道／宣教師		35.7	39.1	46.0	↗
牧師	31.6	34.2	30.1	37.4	↗
傳道／宣教師	62.0	59.4	57.2	52.6	↘
牧師總計	23.4	21.4	24.3	29.2	↗

此外，肩擔堂主任是女傳道／女宣教師由39.1%升至46.0%，然而作為女性堂主任要獲得同樣尊重又能承擔聖職的話，按立為牧師亦是關鍵。關於女牧者的配搭及承擔領導的角色，值得我們多加關注和討論，提升華人教會對女牧者的領導位置，使兩性同樣發揮各自恩賜，建立基督的身體。

(原刊於第94期《使命與領導》，2025年10-12月)

作者為香港教會更新運動總幹事